Die Sprache der Bibel ist die Sprache der Familie
von Merle Shenk
„Gott setzt die Einsamen in Familien ein; er führt die Gebundenen in den Wohlstand; aber die Widerspenstigen bleiben in einem trockenen Land“ (Psalm 68: 6).
Gott hat uns in seiner unendlichen Weisheit so geschaffen, dass wir in tiefen und bedeutungsvollen Bindungen leben. Seine Absicht für die Familie – ein Mann und eine Frau, vereint im Bund mit der Fähigkeit, neues Leben hervorzubringen – war seine Grundlage für die Vermehrung, Beherrschung und Verwaltung der Erde. Beachten Sie, dass Gott keine Arbeitsgruppe oder ein Komitee zur Überwachung der Schöpfung schuf. Er schuf die Familie als sein Vorbild. In der gesamten Heiligen Schrift ist diese Familiensprache klar erkennbar. Von den Patriarchen des Alten Testaments – Abraham, Isaak und Jakob – bis zum Neuen Testament, wo wir Brüder und Schwestern in Christus genannt werden, verwebt Gott die Familiensprache in seine göttlichen Absichten.
Die Sprache der Bibel ist die Sprache der Familie. Paulus bezeichnet sich selbst oft als geistlichen Vater. Er bezeichnet Timotheus als seinen Sohn im Glauben und spricht davon, die Thessalonicher zu erziehen, wie eine Mutter ihre Kinder umsorgt. Dieses Bild ist nicht zufällig; es spiegelt Gottes Herz wider. Als Gläubige sind wir nicht nur eine Gruppe von Individuen, die Gott unabhängig voneinander suchen. Wir sind eine geistliche Familie, verbunden durch Bande, die viel tiefer gehen als jede bloße Beziehung.
Spirituelle Elternschaft in der Führung
Bei DOVE International betonen wir den Ruf an Führungskräfte, als geistliche Väter und Mütter zu dienen. Dieses Führungsmodell geht über Positionsautorität oder Aufgabenmanagement hinaus und beinhaltet den Wunsch der Führungskraft, sich aufrichtig um das Wohl anderer zu kümmern. Führungskräfte, die die Rolle geistlicher Eltern annehmen, tragen eine Gnade in sich, die Gottes väterliche und mütterliche Fürsorge widerspiegelt. Sie leiten, korrigieren, ermutigen und beschützen nicht aus Pflichtgefühl, sondern aus Liebe zu der ihnen anvertrauten geistlichen Familie.
Wir haben die Fruchtbarkeit dieses Ansatzes erlebt. Führungskräfte, die treu gedient haben, übergeben nun ihre Verantwortung an die nächste Generation. im Kontext der Familie. Der Generationensegen fließt nahtlos, wenn Führungskräfte ihre Rolle als geistliche Eltern übernehmen und gleichzeitig ihr Erbe an Weisheit, geistlichen Gaben und Liebe bewahren. Sie übernehmen nicht mehr nur die Verantwortung der Führung, sondern werden zu einer unschätzbaren Quelle der Erkenntnis und Mentorschaft – ein Kreis von Ressourcen für die Glaubensfamilie.
Ein Vorbild für Generationenehre
Wenn wir Gottes Plan für natürliche Familien betrachten, sehen wir eine Parallele zur spirituellen Führung. So wie Eltern Großeltern und Urgroßeltern werden und Ehre und Liebe bewahren, während sie bestimmte Verantwortungen abgeben, so ist es auch im Leib Christi. Die Verantwortung für Entscheidungen und Führung geht auf neue Leiter über, die wiederum ihre neuen Rollen mit einem elterlichen Herzen für die spirituelle Familie annehmen. Diese generationenübergreifende Zusammenarbeit bringt Stärke, Stabilität und Kontinuität. Das ist die Schönheit von Gottes Plan für eine spirituelle Familie.
Die Zehn Gebote erinnern uns an das Versprechen, das mit der Ehrung unserer Väter und Mütter verbunden ist: „… auf dass es dir gut gehe und du lange lebest auf Erden“ (Epheser 6: 2–3). Die Ehrung der geistlichen Eltern bringt nicht nur persönlichen Segen, sondern auch Segen für die gesamte Gemeinschaft Christi. Dieses Prinzip wurzelt in der Wahrheit, dass Gott in Generationen denkt. Er sieht uns nicht als isolierte Individuen, sondern als Teil eines Glaubenskontinuums, das bis auf Abraham zurückreicht.
Das Erbe des Glaubens
Wenn wir den Glauben derer ehren, die vor uns gegangen sind, werden wir in eine göttliche Linie des Segens aufgenommen. Deuteronomium 5: 9–10 veranschaulicht dieses Prinzip sehr schön: Während die Sünden der Väter vielleicht nur wenige Generationen lang Folgen haben, währt der Segen derer, die Gott lieben, über tausend Generationen. Dieses Erbe treten wir an, wenn wir uns dem anschließen, was Gott durch das Leben geistlicher Führer in der Vergangenheit getan hat.
Doch was ist mit den Unvollkommenheiten, Sünden oder Versäumnissen derer, die vor uns führten? Abraham zum Beispiel war alles andere als vollkommen, doch die Heilige Schrift hebt seinen Glauben hervor und nicht seine Fehler. Das lehrt uns, den „Gottesanteil“ in dem zu erkennen, was er im Leben eines Menschen tut. Paulus fasst diese Wahrheit zusammen in 1. Korinther 11„Ahmt mich nach, so wie auch ich Christus nachahme.“ Wir sind aufgerufen, der Christusähnlichkeit unserer Führer zu folgen, nicht ihrer Persönlichkeit, ihren Meinungen oder ihren Fehlern.
Mit Segen vorankommen
Gute Führer und geistliche Eltern verbinden uns immer mit Gottes Absichten, nicht mit sich selbst. Ihr Glaube, ihr Gehorsam und ihre Übereinstimmung mit Gottes Willen dienen uns als Grundlage, auf der wir aufbauen können. Wenn wir dieses Erbe des Glaubens ehren, haben wir Anteil an den reichen Segnungen tausender Generationen.
Lasst uns als spirituelle Familie gemeinsam wandeln – die Weisheit der Vergangenheit, die Vitalität der Gegenwart und die Verheißungen der Zukunft annehmen. Wenn wir in Ehre leben, erfahren wir die Fülle des Segens, den Gott für seine Familie auf Erden vorgesehen hat.
MEHR über Geistliche Väter und Mütter
Sie sind dazu bestimmt, ein Mentor zu sein. Sie haben wahrscheinlich mehr „Freunde“ als je zuvor – wenn Sie alle Ihre sozialen Netzwerke zusammenzählen. Aber virtuelle Beziehungen allein können den dringenden Bedarf der Kirche an geistig reifen Frauen und Männern, die jüngere Gläubige zu treuen Dienern Christi anleiten, nicht decken. Erfahren Sie mehr in Larry Kreiders Buch „ Der Schrei nach geistlichen Vätern und Müttern. Als Hörbuch erhältlich
