ເມື່ອຂໍ້ຂັດແຍ່ງຖືກຈັດການກັບພຣະຄໍາພີ, ມັນຈະກາຍເປັນຊັບສິນແທນທີ່ຈະເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບ.
ໂດຍ Larry Kreider
ເມື່ອໃດທີ່ຄົນສອງຄົນຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນຢູ່ຮ່ວມກັນ, ມີທ່າແຮງສໍາລັບການຂັດແຍ້ງ. ການຂັດແຍ້ງບໍ່ຖືກຕ້ອງຫຼືຜິດ, ແຕ່ວິທີທີ່ພວກເຮົາຕອບສະຫນອງຕໍ່ມັນສໍາຄັນ. ການຂັດແຍ້ງສາມາດເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາເຈັບປວດ, ບໍ່ສົນໃຈ, ສັບສົນ, ໂດດດ່ຽວຫຼືຖືກຂົ່ມຂູ່. ຂໍ້ຂັດແຍ່ງທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂແມ່ນລວມເຂົ້າກັນເມື່ອບຸກຄົນດື້ດ້ານແລະເຫັນແກ່ຕົວ. ການແຕ່ງງານເສື່ອມໂຊມ, ໂບດແລະກຸ່ມຈຸລັງແຕກແຍກ, ແລະຫມູ່ເພື່ອນແຍກກັນ.
ຄຳພີໄບເບິນໃຫ້ຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ຈະແຈ້ງແກ່ເຮົາໃນການແກ້ໄຂຄວາມຂັດແຍ່ງແລະມີນໍ້າໃຈທີ່ປອງດອງ. ເມື່ອຂໍ້ຂັດແຍ່ງຖືກຈັດການກັບພຣະຄໍາພີ, ມັນຈະກາຍເປັນຊັບສິນແທນທີ່ຈະເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບ. ການຂັດແຍ້ງເຮັດໃຫ້ເຮົາຮັບຮູ້ຂໍ້ບົກພ່ອງຂອງເຮົາ ເພື່ອວ່າເຮົາຈະສາມາດເຊື້ອເຊີນພຣະຜູ້ເປັນເຈົ້າໃຫ້ແກ້ໄຂມັນ.
ຂັ້ນຕອນໃນພຣະຄໍາພີຕໍ່ໄປນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານແກ້ໄຂຂໍ້ຂັດແຍ່ງໃນຊີວິດສ່ວນຕົວຂອງເຈົ້າ ແລະໃນກຸ່ມນ້ອຍໆຂອງເຈົ້າ.
1. ຕົກລົງເຫັນດີວ່າມີບັນຫາ
ເມື່ອປະເຊີນໜ້າກັບຄວາມຂັດແຍ່ງກັນ, ເຮົາຕ້ອງຟັງຄວາມເຫັນຂອງກັນແລະກັນເພື່ອຈະເຂົ້າໃຈວ່າຄວາມຂັດແຍ່ງກັນແທ້ແມ່ນຫຍັງ. ດ້ວຍເຫດນີ້ ເຮົາຕ້ອງໄປຫາຜູ້ກ່ຽວໂດຍກົງ (ມັດທາຍ 18:15-17). ການປະເຊີນໜ້າ ແລະ ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບສະຖານະການເປັນສ່ວນຕົວມັກຈະເປີດໂອກາດໃຫ້ມີການແກ້ໄຂຢ່າງວ່ອງໄວ, ຫຼຸດຜ່ອນໂອກາດໃຫ້ຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດ ແລະ ຄວາມຄຽດແຄ້ນເຕີບໂຕ.
ພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈທັດສະນະຂອງຄົນອື່ນແລະຄົ້ນພົບສິ່ງທີ່ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງຄວາມຄິດເຫັນແຕ່ລະຄົນ. ນີ້ຊ່ວຍໃຫ້ຄົນອື່ນເຫັນວ່າເຈົ້າເຕັມໃຈທີ່ຈະຍອມຮັບຄວາມຮັບຜິດຊອບຖ້າທ່ານໄດ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຂັດແຍ້ງ.
2. ກໍານົດຜົນສະທ້ອນ
ຖາມຕົວເອງວ່າ, "ຜົນສະທ້ອນທີ່ຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດແມ່ນຫຍັງຖ້າຂໍ້ຂັດແຍ່ງນີ້ບໍ່ເຄີຍຖືກແກ້ໄຂແລະແກ້ໄຂ?" ສິ່ງຫນຶ່ງທີ່ທ່ານຄວນສາມາດຕົກລົງໃນທັນທີແມ່ນວ່າຖ້າຄວາມຂັດແຍ້ງບໍ່ໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂ, ມັນອາດຈະນໍາໄປສູ່ບັນຫາໃຫຍ່ກວ່າ. ໂປໂລໄດ້ກ່າວເຖິງຄວາມບໍ່ລົງລອຍກັນໃນໂບດໃນຕອນຕົ້ນໂດຍການຂໍຮ້ອງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າປັບປຸງຄວາມເປັນນໍ້າໜຶ່ງໃຈດຽວກັນ. ພຣະອົງໄດ້ຊຸກຍູ້ເຂົາເຈົ້າໃຫ້ໃຊ້ມາດຕະການໃນທັນທີເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມຂັດແຍ່ງກັນຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ອນທີ່ຈະປະທະກັນ (1 Corinthians 1:10-12).
3. ຈົ່ງອະທິຖານຮ່ວມກັນ, ຂໍໃຫ້ພຣະຜູ້ເປັນເຈົ້າສໍາລັບປັນຍາ
ຈົ່ງອະທິຖານແລະທູນຂໍໃຫ້ພຣະຜູ້ເປັນເຈົ້າສໍາລັບການແກ້ໄຂທີ່ເປັນໄປໄດ້ສໍາລັບການຂັດແຍ່ງ. ສະມາຊິກທີມງານຂອງພວກເຮົາຄົນໜຶ່ງຕ້ອງໄກ່ເກ່ຍຂໍ້ຂັດແຍ່ງທີ່ຮຸນແຮງຢູ່ໃນທີມຜູ້ນໍາຂອງໂບດ. ເມື່ອລາວໄດ້ພົບກັບທີມງານ, ລາວຮູ້ສຶກວ່າເຂົາເຈົ້າຈຳເປັນຕ້ອງເຂົ້າມາຢູ່ທີ່ປະທັບຂອງພຣະເຈົ້າກ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະສົນທະນາຫຍັງ. ເຂົາເຈົ້າມີເວລາທີ່ດີເລີດໃນການອະທິດຖານ, ແລະເປັນທີ່ຈະແຈ້ງວ່າພຣະເຈົ້າໄດ້ເຄື່ອນໄຫວໃນໃຈຂອງຜູ້ຄົນ. ພະອົງໄດ້ແນະນຳເຂົາເຈົ້າກ່ອນເວລາທີ່ຈະຂຽນຄວາມໂສກເສົ້າຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນຕອນທ້າຍຂອງເວລາອະທິຖານ, ລາວເວົ້າວ່າ, "ຕົກລົງ, ສືບຕໍ່ອ່ານຄວາມກັງວົນຂອງເຈົ້າໃຫ້ຂ້ອຍ."
ບຸກຄົນທໍາອິດໄດ້ພັບເຈ້ຍຂອງຕົນ, ເບິ່ງມັນ, ແລະຈາກນັ້ນ folded ມັນ. ທ່ານກ່າວວ່າ "ໃນແງ່ຂອງສິ່ງທີ່ເກີດຂື້ນ, ຄວາມກັງວົນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນບໍ່ສໍາຄັນ," ລາວເວົ້າ.
ເປັນຫຍັງລາວຈຶ່ງບໍ່ເຫັນ “ບັນຫາ” ສຳຄັນອີກຕໍ່ໄປ? ມັນໄດ້ຫາຍໄປໃນຄວາມສະຫວ່າງຂອງພຣະຄຸນອັນປະເສີດຂອງພຣະເຈົ້າແລະການໃຫ້ອະໄພ! ບາງເທື່ອສິ່ງທີ່ເບິ່ງຄືວ່າໃຫຍ່ແລະບໍ່ສາມາດຜ່ານໄດ້ກາຍເປັນສິ່ງເລັກນ້ອຍໃນທີ່ປະທັບຂອງພຣະເຈົ້າ.
ການປະທັບຂອງພຣະຜູ້ເປັນເຈົ້າເຮັດໃຫ້ສະຖານະການເຂົ້າໄປໃນທັດສະນະທີ່ຖືກຕ້ອງ. ມັນລ້າງສິ່ງຂີ້ເຫຍື້ອອອກໄປ ແລະເຮັດໃຫ້ເຮົາມີອິດສະຫຼະທີ່ຈະໃຫ້ອະໄພຢ່າງຖ່ອມຕົວ ແລະຕໍ່ກັນແລະກັນ.
4. ຕົກລົງຮ່ວມກັນກ່ຽວກັບການດໍາເນີນການ
ເລື້ອຍເກີນໄປທີ່ພວກເຮົາໃຊ້ເວລາສ່ວນໃຫຍ່ຂອງພວກເຮົາກ່ຽວກັບຂໍ້ຂັດແຍ່ງແລະລືມທີ່ຈະດໍາເນີນການແກ້ໄຂທີ່ເປັນໄປໄດ້. ສ້າງບັນຊີລາຍຊື່ຂອງການປະຕິບັດໃດໆທີ່ສະເຫນີ (ການແກ້ໄຂ). ຫຼັງຈາກນັ້ນອະທິຖານໃນບັນຊີລາຍການແລະເລືອກເອົາການປະຕິບັດ (ການແກ້ໄຂທີ່ເປັນໄປໄດ້) ທີ່ທຸກຄົນເຫັນດີກັບ. ເຊື່ອໃນສັດທາສໍາລັບການແກ້ໄຂ win-win ໃນຂະນະທີ່ທ່ານເຂົ້າຫາວິທີແກ້ໄຂທີ່ເປັນໄປໄດ້ຮ່ວມກັນ. ການປະຕິບັດທີ່ສະເຫນີຈະອະນຸຍາດໃຫ້ຂະບວນການປິ່ນປົວເລີ່ມຕົ້ນໂດຍບໍ່ມີໃຜຖືກຕໍາຫນິບໍ? ມັນສະຫນອງການສິ້ນສຸດຂອງຂໍ້ຂັດແຍ່ງທີ່ບໍ່ມີການເກີດຂຶ້ນອີກບໍ? ມັນຈະສົ່ງຜົນໃຫ້ມີຄວາມເຂົ້າໃຈດີຂຶ້ນຈາກທຸກຝ່າຍທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກເຄົາລົບນັບຖືບໍ? ເມື່ອເຮົາສາມາດຕົກລົງກັນໄດ້ໃນການກະທຳ, ພອນຂອງ “ຊີວິດ” ທີ່ພຣະຜູ້ເປັນເຈົ້າໄດ້ສັນຍາໄວ້ໃນຄຳເພງ 133 ຈະໄຫລເຂົ້າສູ່ສະພາບການ.
5. ຕິດຕາມ ແລະ ວັດແທກຄວາມຄືບໜ້າ
ຕົກລົງກ່ຽວກັບກອບເວລາສໍາລັບການປະເມີນຜົນທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ກໍານົດວ່າການແກ້ໄຂໄດ້ຮັບຜົນສໍາເລັດ. ກໍານົດວັນທີສະເພາະເພື່ອຕອບສະຫນອງແລະທົບທວນການແກ້ໄຂແລະກໍານົດການປ່ຽນແປງການແກ້ໄຂຖ້າຫາກວ່າມັນບໍ່ເຮັດວຽກ.
ເມື່ອຂໍ້ຂັດແຍ່ງໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂແລະທຸກຝ່າຍຮູ້ສຶກວ່າພວກເຂົາໄດ້ຮັບການຟັງ, ເອົາໃຈໃສ່, ແລະເຂົ້າໃຈ, ມັນເຖິງເວລາທີ່ຈະ "ປ່ອຍໃຫ້" ຄວາມຂັດແຍ້ງ. ຢ່າເອົາມັນຂຶ້ນໃນອະນາຄົດ. ພຣະເຈົ້າບໍ່ຈື່ຈໍາບາບຂອງພວກເຮົາທີ່ຈະຈັບພວກເຂົາຕໍ່ຕ້ານພວກເຮົາ, ແລະພວກເຮົາຄວນຈະເຮັດເຊັ່ນດຽວກັນ.
ໃນຊີວິດສ່ວນຕົວຂອງເຮົາ ແລະ ໃນກຸ່ມນ້ອຍໆຂອງເຮົາ, ຂໍໃຫ້ເຮົາຫັນໄປນຳກັນ, ນຳໃຊ້ສະຕິປັນຍາຈາກຂັ້ນເທິງ (ຢາໂກໂບ 3:17). ພຣະເຈົ້າຂອງພວກເຮົາປະທານພຣະຄຸນທີ່ຈະອົດທົນຮັບຟັງ, ໃຫ້ອະໄພ, ຮັບເອົາ, ແກ້ໄຂ, ແລະຍອມຮັບເຊິ່ງກັນແລະກັນ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າ, ໃນທ່າມກາງຄວາມຂັດແຍ້ງໃດໆ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນກວ່າທີ່ຈະເປັນຄືກັບພຣະຄຣິດແລະມີຈິດໃຈທີ່ປອງດອງກັນຫຼາຍກວ່າທີ່ຈະຖືກຕ້ອງ.
